为何为教会制定 AI 政策至关重要？

教会工作人员和牧师正利用 AI 提升工作效率、完成更多事务，或许存有"害怕错过"的心理。每个人都在尝试不同的云服务来存储和共享文档，并决定通过个人账户在 AI 聊天中发布哪些信息。这对教会可能带来哪些潜在危险、影响和风险呢？

牧师、教会工作人员及志愿者可访问教会数据，若个人在 AI 聊天中自行决定发布内容，则存在将这些数据暴露于AI 平台的高风险。

在最近的一项调查中，近60%的教会受访者表示偶尔或定期使用 AI ，而94%的受访者表示要么没有相关指导方针，要么正在讨论 AI 政策。这使得教会工作人员和牧师能够自由决定向 AI 平台发布哪些数据、何时发布以及如何发布。

近60%的教会工作人员、牧师、传道人等正在使用 AI，但其中大多数教会尚未制定相关政策。仅有6%的教会制定了非正式的指导方针。柱状图显示教会对AI工具的采用与AI指南的关系，蓝色无指南，红色讨论中，绿色有非正式指南。（教会现状。）

调查显示，所有教会均未制定正式的 AI 政策，仅有6%的教会制定了非正式准则，另有18%的教会正在讨论相关政策。

AI 政策重要吗？其风险与影响何在？教会通常没有关于行政运作的书面政策。为何我们需要AI 政策？又为何是现在？

为何 AI 政策如此重要？教会通常不会为生产力工具和软件制定政策。

AI 远远超越一般的生产力工具

AI 政策之所以在教会技术应用中显得突出且独特，原因众多。教会通常不会制定关于如何使用生产力工具（如电子邮件、办公套件或其他数字工具）的书面政策，那么为何 AI 应用需要专门政策？简而言之：

AI 作为内容生成流程的一部分，具备一定程度的自主性，同时若使用不当将带来极高的数据泄露风险。

AI 工具正被引入教堂，因为它们能够以相当高的自主性进行推理并生成内容。针对教会工作人员，教会制定了雇佣准则，其中明确规定了工作时间、主要职责、激励措施、行为准则以及《个人数据保护法》(PDPA)和隐私声明等工作人员必须遵守的内容。如今，随着 AI 参与教会传播与信息工作，其使用需明确规范，以确保建立同等层级的监管机制，从而保护整个流程、内容及最终成果。

例如，委员会可运用 AI 为活动生成主题曲和节目单；小组组长能制作个性化的圣经学习材料；教会行政人员则能基于教会信息自动生成致成员的信函。制定 AI 政策有助于提供明确指引，确保操作一致性、规避潜在法律风险并提升数据安全防护。许多教会工作者正在尝试各类 AI 工具，但不少人可能未意识到：使用企业账户而非个人账户登录时，数据将遵循截然不同的后台处理规范与安全标准。毋庸置疑，企业付费账户享有更高级别的安全防护与数据保护机制。

该 AI 平台的企业版与个人版界面相似，在上传教会信息时可能引发混淆并产生虚假的相似感。若缺乏明确政策，工作人员可能在不同账户间随意切换登录。当工作人员未获配企业版 AI 账户时，他们往往直接使用个人账户进行所有 AI 实验，这将使教会数据面临更高的泄露风险及长期访问权限问题。

该政策应明确 AI 的合理使用范围及其可操作与不可操作的边界。政策需清晰界定管理机构、决策者及责任归属。对于 AI 的禁用领域，政策应设定明确不可妥协的底线，例如："不得使用 AI 生成讲道内容"。

该政策还将帮助牧师和教会工作人员应对教友对 AI 理解程度和接受程度各异的情况。需要通过创造讨论 AI 应用的机会，主动解决教友对教会采用 AI 的接受准备度问题。

总而言之， AI 政策有助于教会积极与成员互动，更好地保护数据安全，规避潜在法律风险，确保可持续发展，明确说明哪些场合禁止采用 AI 技术，并倡导负责任地使用科技。因此，让我们开始制定教会的 AI 政策吧。